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日頃より静岡ブルーレヴズへの温かいご支援・ご声援をいただきありがとうございます。
2026年5月22日(金)に育成普及担当の藤井(通称: ふじさんコーチ)、小池(通称:ヨッシーコーチ)、伊東(通称:チカさんコーチ)が講師として、静岡マツダ株式会社 社員向けチームビルディング研修にてタグラグビーを実施しました。
本研修は、ラグビーの競技特性や価値観から「チームワーク」の大切さを学ぶことを目的とし、グループワークやゲームを通してコミュニケーションの活性化や前向きに取り組む意欲の醸成を狙いとする活動になります。ご参加いただいた新入社員の皆様、関係者の皆様ありがとうございました。
■藤井育成普及担当のコメント
静岡マツダ株式会社 様での研修は今年初めて実施いたしました。普段違う職場の社員の皆さまが集い、本研修を通して交流を深めました。研修ではチーム内でのコミュニケーションを積極的に取り、選手編ではチームで立てた目標を達成すべく、PDCAサイクルを回し続けて「質の改善」を図りました。初めましての方も多い中、少しでも仲間の事を知り、相互理解をすることでより良いチームワークを生み出していく、そんなプロセスを見ることができました。運営編でも提供する側の目線で、タグラグビーをより楽しくするためにチームごとに「新しいアイディア」を創出し、より楽しめる方法を見出せたと思います。自身の職場で、自分の「強み」を最大限に活かし、チームへ貢献し、これからも成長し続けてください。皆さまの今後のご活躍を祈念しております。
チームビルディング概要
会場: 焼津市総合体育館 シーガルドーム
参加者: 静岡マツダ株式会社 社員 30名
内容: タグラグビーを題材としたチームビルディング
目的: 同期社員とのコミュケーションの活性化
仕事に対して前向きに取り組む意欲の醸成
組織の一員としての自覚を促す
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