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2023.2.22[WED]

スタッフ募集のお知らせ 【地域推進スタッフ】

日頃より静岡ブルーレヴズへのあたたかいご支援・ご協力をいただきまして、誠にありがとうございます。 

 

静岡ブルーレヴズでは、「革新と情熱で、心躍る最高の感動をつくりだす」というMISSIONの実現や2022-2023シーズンの躍進に向けて、共に切磋琢磨しながら成長できる新たな仲間を求めています。

 

私たちは共に切磋琢磨しながら、成長できる新たな仲間を求めています。静岡から世界を魅了する、日本一のプロフェッショナルラグビークラブを共に作り上げていきましょう!

■募集ポジション : 地域推進スタッフ(ホストエリア連携事業担当)

業務内容

ホストエリアである静岡県全域における自治体等との関係深化を通して、クラブが地域に根ざす活動を推進していただきます。年収は能力、経験によって決定します。配属先はべニュー・イベントオペレーション/地域推進チームとなります。具体的には以下の業務です。

・自治体、公的団体(警察、消防等)、教育機関との連携協定の拡大(事務折衝、協定書締結、表敬訪問など)

・連携協定に基づく活動の推進(公的施設におけるPR強化、自治体等のイベントへの出展、学校でのラグビー指導支援活動など)

・ホストゲームにおける自治体等との連携(住民招待、出展ブース調整など)

・その他地域推進活動に付随する業務

年収

300万~500万

※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定による

労働条件

契約期間:期間の定め無

試⽤期間:有(3ヶ⽉)

入社時期:応相談

勤務地:静岡県磐田市

就業時間:8:45~17:45(休憩1時間)(フレックスタイム制度の適用あり コアタイム 10:00~15:00)

休⽇:週休2日制(土・日)、GW、夏季、年末年始(年間休日121日 規定の休日カレンダー有) 他に有給休暇、慶弔休暇など特別休暇 有

  ※土日祝のホストゲーム実施日(年10回程度)は出勤となりますが、振替休日を取得していただきます。

残業:有

待遇:賞与年2回(6月・12月)、通勤手当、食事手当、残業手当、在宅勤務手当等諸手当別途支給

社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険

必須の経験/能力

・静岡県への愛着

・「地域に貢献したい」、「地域をよりよくしたい」という強いマインド

・業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力

歓迎する経験/能力

・行政機関と連携してプロジェクトを実施した経験

・積み上げてきたキャリアを生かし、地方創生、地域活性化に貢献したいというマインド

・法人営業経験

・無形商材の営業経験

求める人物像

・クラブ理念に共感し、チームワークを大切にできる方

・ファン、スポンサー、地域など、ステークホルダーの立場に立って物事を考え、実行できる方

・明るく、チームのために働くことが好きで、変化対応を前向きに捉えられる方

・スピード感があり、変化の速い職場環境で機動的に動くことができる敏捷性、主体性

・あいまいな状況にも臨機応変に対処できる柔軟性

・人を巻き込みながら、能動的に発案をし実行まで移していける方

応募方法

以下の書類を郵送またはメールにてお送りください。

①履歴書(写真添付)

②職務経歴書

※必ず志望動機を明記してください。

※①②とも形式は問いません。

 

<送付先>

・メール information@shizuoka-bluerevs.com

・郵送  〒438-0071 静岡県磐田市今之浦3-8-8 静岡ブルーレヴズ採用担当宛て

応募後のプロセス 

①書類選考

②面接(2~3回)

※書類選考の結果は合否に関わらずメールにてご連絡いたします。なお書類選考を通過された方は、面接(対面/WEB)のご案内をさせていただきます。

※採用者が決まり次第募集を終了させていただきます。

 

【問い合わせ】管理部 担当:小林 (information@shizuoka-bluerevs.com)